Наши вакансии
Пожалуйста, укажите в теме письма, на какую должность вы претендуете.
Мы ищем:
✅ Должностые обязанности:
- Создание и реализация стратегии присутствия компании в социальных сетях для увеличения узнаваемости бренда, привлечения аудитории и повышения лояльности клиентов.
- Разработка контент-плана для различных платформ (Instagram, Facebook, TikTok, YouTube и др.).
- Создание текстового, визуального и мультимедийного контента, соответствующего бренду компании.
- Ведение аккаунтов в социальных сетях: публикация постов, сторис, рилсов и других форматов.
- Отслеживание комментариев, ответов на вопросы и сообщений в директе.
- Проведение опросов, конкурсов и других активностей для повышения вовлеченности подписчиков.
- Мониторинг отзывов и предложений клиентов в социальных сетях.
- Сбор и анализ статистики аккаунтов, включая показатели вовлеченности, охвата, роста аудитории.
- Составление еженедельных/ежемесячных отчетов о результатах работы.
- Анализ эффективности контент-стратегии и корректировка подходов.
- Отслеживание актуальных трендов в социальных сетях и использование их для продвижения бренда.
- Постоянное изучение новых инструментов, трендов и подходов в области SMM.
- Взаимодействие с маркетинговой командой для интеграции SMM-активностей в общую стратегию продвижения компании.
- Участие в разработке идей для акций, мероприятий и рекламных кампаний.
✅ Мы предлагаем для комфортной работы:
– Рабочее место: Главный офис (Rəşid Behbudov 89B)
– График работы: с 09:00 до 18:00 (обеденный перерыв 13:00 – 14:00)
– Выходные дни: Суббота и Воскресенье
– Возможности для профессионального роста и развития
– Перспективы горизонтального и вертикального карьерного роста, а также пересмотр заработной платы по итогам выполненной работы
– Поддержку и менторство в период адаптации со стороны руководителя, HR-а и коллег;
– Официальное оформление
– Зарплата будет обговариваться на собеседовании
✅ Требования к кандидатам:
– Опыт работы от 2 лет в роли SMM специалиста или контент специалиста
– Экспертные знания в области маркетинга, включая рекламу, маркетинговые исследования, поведение потребителей и маркетинговую аналитику- Знание ситуации на рынке, тенденций и деятельности конкурентов.
– Знание русского и азербайджанского, знание английского языков будет преимуществом.
– Выдающиеся коммуникативные навыки и сильные аналитические способности в сочетании с творческим мышлением.
✅ Должностые обязанности:
– Разрабатывать стратегию продвижения и развития бренда компании, включая позиционирование и стратегию рынка.
– Осуществлять мониторинг и анализ рыночной ситуации, потребительских предпочтений и конкурентной среды.
– Анализировать тренды и тенденции, а также предлагать стратегии для адаптации бренда к изменениям на рынке.
– Планировать и проводить маркетинговые кампании для повышения узнаваемости бренда и увеличения продаж.
– Устанавливать и поддерживать отношения с ключевыми партнерами и дистрибьюторами.
– Собирать и анализировать данные о продажах, рыночной доле, эффективности рекламных кампаний и других показателях.
– Подготавливать отчеты для руководства компании о состоянии бренда и результатах маркетинговых активностей.
– Исследовать новые возможности для развития бренда, включая запуск новых продуктов или расширение на новые рынки.
– Предлагать инновационные решения для улучшения восприятия бренда и повышения конкурентоспособности.
✅ Мы предлагаем для комфортной работы:
– Рабочее место: Главный офис (Rəşid Behbudov 89B)
– График работы: с 09:00 до 18:00 (обеденный перерыв 13:00 – 14:00)
– Выходные дни: Суббота и Воскресенье
– Возможности для профессионального роста и развития
– «Откроем окно возможностей» для специальностей в других отделах при определённых условиях
– Перспективы горизонтального и вертикального карьерного роста, а также пересмотр заработной платы по итогам выполненной работы
– Предоставляем тренинги по технике продаж – мы даём точечные знания, необходимые для практики
– Поддержку и менторство в период адаптации со стороны руководителя, HR-а и коллег;
– Официальное оформление
– Зарплата будет обговариваться на собеседовании
✅ Требования к кандидатам:
– Опыт работы от 2-3 лет в роли бренд-менеджера или категория-менеджера.
– Экспертные знания в области маркетинга, включая рекламу, маркетинговые исследования, поведение потребителей и маркетинговую аналитику, полученные за годы практического опыта в отрасли.
– Знание ситуации на рынке, тенденций и деятельности конкурентов.
– Знание русского, азербайджанского и английского языков обязательно.
– Выдающиеся коммуникативные навыки и сильные аналитические способности в сочетании с творческим мышлением.
– Критическое мышление и эмоциональный интеллект.
✅ Должностные обязанности:
Продвижение продукции бренда
Презентация продукции Motorola потенциальным клиентам.
Демонстрация ключевых особенностей и преимуществ продукции.
Ответы на вопросы о продуктах бренда, помощь в выборе подходящих моделей.
Информирование о текущих акциях, скидках и условиях покупки.
Активное привлечение клиентов в торговую точку.
Мотивация клиентов к покупке продукции Motorola.
Соблюдение корпоративных стандартов при общении с клиентами.
Создание положительного имиджа бренда.
Ежедневное предоставление отчетов о проделанной работе.
Сбор обратной связи от клиентов и передача ее руководству.
Обеспечение привлекательного внешнего вида выставленных продуктов.
Контроль наличия рекламных материалов и их актуальности.
✅ Мы предлагаем для комфортной работы:
График работы: с 12:00 до 20:00
Выходные дни: один выходной в неделю
Возможности для профессионального роста и развития.
Тренинги по технике продаж с точечными знаниями для практики.
Поддержка и менторство в период адаптации со стороны руководства, HR-отдела и коллег.
✅ Требования к кандидатам:
Грамотная речь и навыки общения с клиентами.
Активность, ответственность и доброжелательность.
Уверенное владение русским и азербайджанскими языками.
Внимательность к деталям, высокая организованность и ответственность.
✅ Должностные обязанности:
Диагностика и устранение неисправностей принтеров, сканеров и сопутствующего оборудования; замена и ремонт деталей; регулярное техническое обслуживание.
Установка новых принтеров, настройка параметров, подключение к сети и интеграция с корпоративными системами; установка драйверов и программного обеспечения.
Контроль и управление запасами расходных материалов (картриджи, бумага); заказ запчастей и расходных материалов; взаимодействие с поставщиками.
Ведение записей о выполненных ремонтах и обслуживании; подготовка отчетов о состоянии оборудования и расходных материалов.
✅ Мы предлагаем для комфортной работы:
Рабочее место: Главный офис (Rəşid Behbudov 89B).
График работы: с 09:00 до 18:00 (обеденный перерыв с 13:00 до 14:00).
Выходные дни: суббота и воскресенье.
Возможности для профессионального роста и развития.
«Окно возможностей» для перехода на позиции в других отделах при определённых условиях.
Перспективы горизонтального и вертикального карьерного роста, а также пересмотр заработной платы по результатам работы.
Тренинги по технике продаж с точечными знаниями для практики.
Поддержка и менторство в период адаптации со стороны руководства, HR-отдела и коллег.
Официальное оформление.
Зарплата обсуждается на собеседовании.
✅ Требования к кандидатам:
Приветствуется опыт работы с принтерами и сопутствующим оборудованием.
Знание технических характеристик и принципов работы различных моделей принтеров.
Знание особенностей работы струйных и лазерных принтеров.
Уверенное владение английским языком.
Готовность к командировкам за границу для участия в тренингах и обучении.
Внимательность к деталям, высокая организованность и ответственность.